律师你好，假如本人是天宁的，想了解员工住院手术治疗，可以向单位请多久的病假

员工请病假，常见处理方式为提交医疗证明申请病假，并与单位协商确定具体时长。医疗期内单位不得随意辞退，应依法保障员工权益。选择处理方式时，需考虑医疗期规定及单位规章制度。
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员工住院手术病假处理：
1. 提交医疗证明：首先向单位提交医院出具的医疗证明，证明需手术治疗及预计康复时间。
2. 协商病假时长：根据医疗证明与单位人事部门协商确定具体病假时长，确保不超过法定医疗期。
3. 保留证据：保留所有医疗文件及与单位的沟通记录，以备不时之需。
4. 了解权益：如被辞退，了解经济赔偿相关法律规定，维护自身权益。
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员工住院手术治疗，病假时长需依实际医疗期确定。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，医疗期与工龄相关，最长可达24个月。超出法定医疗期被辞退，单位需支付经济赔偿。不及时处理，可能导致员工权益受损或引发劳动纠纷。